{"id":5025,"date":"2013-11-29T10:21:32","date_gmt":"2013-11-29T09:21:32","guid":{"rendered":"http:\/\/www.aclilombardia.it\/?p=5025"},"modified":"2013-11-29T10:21:32","modified_gmt":"2013-11-29T09:21:32","slug":"comunicato-stampa-acli-colf-un-riconoscimento-adeguato-al-ruolo-del-lavoro-domestico-e-di-cura-che-cambia","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.aclilombardia.it\/0\/comunicato-stampa-acli-colf-un-riconoscimento-adeguato-al-ruolo-del-lavoro-domestico-e-di-cura-che-cambia\/","title":{"rendered":"COLF: UN RICONOSCIMENTO ADEGUATO AL RUOLO DEL LAVORO DOMESTICO E DI CURA CHE CAMBIA"},"content":{"rendered":"

Roma, 28 novembre 2013\u00a0– “Il lavoro di cura nel welfare che cambia. Antiche sapienze e nuova professione” \u00e8 il tema della\u00a0XVIII Assemblea congressuale<\/strong>\u00a0delle\u00a0Acli Colf\u00a0<\/strong>che si aprir\u00e0\u00a0venerd\u00ec 29 novembre<\/strong>\u00a0alle ore 15.30 presso Palazzo Altieri, Piazza del Ges\u00f9 49, a Roma con un seminario pubblico.<\/p>\n

I\u00a0lavori congressuali<\/strong>\u00a0proseguiranno nelle giornate di sabato 30 novembre e domenica 1 dicembre presso il Clar Hotel, Largo Lorenzo Mossa 4, Roma.<\/p>\n

\u201cLa crisi e i cambiamenti nel welfare ci mostrano l’importanza crescente del lavoro domestico\u201d, afferma\u00a0Raffaella Maioni<\/strong>, responsabile nazionale Acli Colf,\u00a0\u201cper questo oggi intendiamo approfondire le questioni sociali, economiche e culturali che esso porta in s\u00e9.\u00a0Il lavoro di cura in Italia \u00e8 una diretta derivazione del lavoro domestico\u00a0<\/strong>che, nel corso del tempo ha assunto in modo sempre pi\u00f9 preponderante una valenza socio-sanitaria, fino ad arrivare a costruire un vero e proprio sistema di cura privato erogato presso l\u2019abitazione della persona assistita. Un welfare familistico, un \u201cfai da te\u201d, che ha visto come protagonisti principali le famiglie datrici di lavoro e le lavoratrici straniere. Mentre \u00e8 sembrata rimanere assente la politica, incapace di programmare e realizzare interventi socio-sanitari, politiche del lavoro, di integrazione ed economiche in grado di dare risposte ai cittadini e di essere sostenibili nel lungo periodo\u201d.<\/p>\n

Le priorit\u00e0<\/strong>\u00a0\u2013\u00a0prosegue Raffaella Maioni –\u00a0sono:\u00a0far emergere il lavoro domestico e di cura<\/strong>\u00a0per promuovere\u00a0legalit\u00e0<\/strong>\u00a0e pieno\u00a0riconoscimento dei diritti\u00a0<\/strong>per la categoria; riconoscere al lavoro di cura\u00a0una nuova veste normativa e contrattuale<\/strong>; prevedere per la famiglia\/datore di lavoro meccanismi di sostegno al reddito, come l\u2019intera detraibilit\u00e0<\/strong>\u00a0del\u00a0costo del lavoro di cura<\/strong>, e servizi idonei al suo fabbisogno, investendo inoltre sulla\u00a0formazione<\/strong>\u00a0e sul riconoscimento del profilo professionale per la categoria che porti ad ottenere una\u00a0qualifica formale per l\u2019assistenza alla persona<\/strong>e che garantisca dignit\u00e0 e qualit\u00e0 al lavoro di cura ed un maggiore\u00a0collegamento<\/strong>\u00a0tra il lavoro domestico\u00a0con i servizi sociali<\/strong>\u00a0locali. Inoltre, la massiccia presenza di lavoratrici e lavoratori stranieri nell\u2019ambito dei servizi di cura ci obbliga a riflettere sui processi di integrazione e sui legami di\u00a0reciprocit\u00e0<\/strong>\u00a0tra Paesi di origine e di destinazione<\/strong>. Ci\u00f2 impone una riflessione sull\u2019interdipendenza tra sistemi di welfare<\/strong>e le migrazioni, affinch\u00e9 tale processo sia realmente sostenibile per i lavoratori che emigrano e per le famiglie che rimangono, e non sia un vettore di aumento di diseguaglianza e di precariet\u00e0 sociale\u201d.<\/p>\n

Le Acli Colf continuano, –\u00a0conclude la responsabile Maioni –\u00a0a promuovere e a sottolineare l\u2019importanza di sostenere Reti della cura, di riconoscere una qualifica professionale per tale lavoro e di promuoverne la dignit\u00e0, sempre attente ai vari aspetti di tale settore, da quello contrattuale a quello relazionale, da quello formativo a quello istituzionale.<\/p>\n

Alcuni dati<\/p>\n

In base ai dati INPS sui rapporti di lavoro regolarmente registrati, nel 2011 in Italia si contano oltre\u00a0881mila lavoratori\u00a0<\/strong>impegnati nel\u00a0settore del lavoro domestico<\/strong>. Di questi l\u201980,3% (ca. 707mila) \u00e8 di origine straniera (nel dettaglio, gli extracomunitari sono il 55,1%, ca. 486mila), mentre i restanti 173mila lavoratori sono di origine italiana. Rispetto alle mansioni svolte, ad oggi, non \u00e8 possibile distinguere i lavoratori per categoria contrattuale: non possiamo dunque stabilire quanti sono i collaboratori familiari assunti come colf rispetto a chi svolge il lavoro di assistenza alla persona.<\/p>\n

Si pensi che solo nel 2001 i lavoratori del settore erano ca. 270mila.\u00a0In un decennio il lavoro domestico<\/strong>\u00a0\u00e8 dunque esploso,\u00a0triplicando il numero di addetti al settore<\/strong>. A crescere sono stati soprattutto i lavoratori stranieri: il loro numero \u00e8 passato da ca. 139mila a poco meno di 710mila. Anche per gli italiani si \u00e8 registrato un aumento, seppur minore (da 130 a 173mila unit\u00e0). La Fondazione Leone Moressa conferma questo trend di crescita degli stranieri e in misura minore degli italiani (+23,7%). Tuttavia, tale crescita, tra il 2010 e il 2011, ha subito una battuta di arresto e per la prima volta in tanti anni si \u00e8 registrato un calo tra i lavoratori stranieri (-5,2%); contrazione che non sembra riguardare i\u00a0lavoratori italiani<\/strong>, per i quali si\u00a0l\u2019aumento<\/strong>\u00a0rilevato \u00e8 stato\u00a0del 3%.<\/strong><\/p>\n

Dal punto di vista dell\u2019apporto economico, complessivamente,\u00a0i lavoratori domestici<\/strong>\u00a0versano<\/strong>\u00a0nelle casse dell\u2019Inps 834 milioni\u00a0<\/strong>di euro in contributi, di cui l\u201983,9% deriva dal lavoro di colf e assistenti familiari di origine straniera (ca. 699 milioni di euro – Fondazione Leone Moressa).<\/p>\n

La spesa sostenuta dalle famiglie per il lavoro domestico e di cura viene invece stimata intorno ai 9,8 miliardi di euro annui (Pasquinelli, IRS Milano 2011); una cifra che equivale al risparmio dello Stato italiano per i servizi socio-assistenziali e di sostegno alle famiglie.<\/p>\n

 <\/p>\n

PROGRAMMA<\/strong>\u00a0SEMINARIO DI APERTURA
\nPresso SALA DEL TRONO \u2022 PALAZZO ALTIERI \u2022 PIAZZA DEL GES\u00d9, 49<\/strong>
\nvenerd\u00ec 29 novembre h.15,00 \u2022 19,00<\/strong><\/p>\n

RAFFAELLA MAIONI<\/strong> Responsabile nazionale Acli Colf
\nTAVOLA ROTONDA \u2022 MODERA FABRIZIO BENVIGNATI<\/strong> Vicepresidente delegato Patronato ACLI
\nL\u2019evoluzione del lavoro di cura fra dinamiche familiari e mutamenti sociali
\nPROF.SSA ELISABETTA DONATI<\/strong> Universit\u00e0 di Torino, Facolt\u00e0 di Scienze Politiche
\nLa promozione del lavoro domestico per il riconoscimento dei diritti delle lavoratrici e dei lavoratori domestici
\nDOTT. LUIGI CAL<\/strong> Direttore Ufficio ILO per l\u2019Italia e San Marino
\nVerso una nuova professione? Prospettive future per la formazione e la qualifica del lavoro domestico di cura
\nDOTT. MAURO FRISANCO<\/strong> Economista del lavoro esperto in processi formativi \u2013 Componente Gruppo tecnico MIUR, MLPS, Regioni e PA
\nOltre il lavoro: raccontare le migrazioni tra passato e presente
\nDOTT.SSA MARIA JOS\u00c8 MENDES EVORA<\/strong> Sociologa e Cavaliere Ordine al Merito della Repubblica Italiana
\nAcli Colf: un viaggio nel lavoro di cura. Trasformazioni del lavoro domestico nella vita quotidiana
\nPresentazione Start up indagine di ricerca
\nDOTT. GIANFRANCO ZUCCA<\/strong> Ricercatore Iref ACLI
\nINTERVENTO CONCLUSIVO
\nGIANNI BOTTALICO<\/strong> Presidente nazionale ACLI<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

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